Lesiones en la cabeza en el lugar de trabajo
Existen varios tipos diferentes de lesiones en la cabeza que se pueden sufrir en el lugar de trabajo:
- Fracturas simples Puede diagnosticarse erróneamente como una simple conmoción cerebral, cuando en realidad se ha producido una fractura en el hueso sin que se observen signos externos como daños en la piel.
- Fracturas lineales de cráneo Se refiere a una fractura en un hueso craneal; se asemeja a una línea delgada sin astillamiento, depresión o deformación real del hueso.
- Fractura de cráneo deprimida Se trata de una hendidura del hueso hacia el cerebro, acompañada de astillamiento. Este tipo de traumatismo craneoencefálico se produce por un golpe contundente, con una alta probabilidad de sufrir algún grado de lesión cerebral.
- Fractura compuesta Se trata de una fractura por astillamiento del cráneo acompañada de laceraciones importantes en la piel. La incidencia de lesiones cerebrales es alta.
- Fracturas de la base del cráneo Estas lesiones se producen en la base del cráneo, cerca de los ojos, los oídos, la columna vertebral o la cavidad nasal. Con frecuencia, provocan otras complicaciones además de la lesión cerebral, como parálisis, ceguera o sordera.
- Hemorragia Se refiere a una laceración o corte que provoca sangrado cerebral. En un traumatismo craneoencefálico cerrado, la sangre puede filtrarse lentamente a zonas críticas, causando un aumento de presión que puede provocar la muerte.
- Conmociones cerebrales Se caracterizan por la pérdida de consciencia, de cualquier tipo y duración, tras un traumatismo craneoencefálico. Un creciente número de investigaciones médicas demuestra que las conmociones cerebrales tienen consecuencias a largo plazo más graves de lo que se creía. Esto puede provocar pérdida de memoria, leve o grave, problemas de comportamiento y secuelas cognitivas persistentes.
- Los síntomas de una lesión craneal grave incluyen: Mareos, confusión o aturdimiento, niveles inusuales de fatiga, dolor de cabeza y presión, vómitos o náuseas, dificultad para hablar o amnesia.
Entendemos que muchas familias dependen de los ingresos de un trabajador lesionado, y un abogado de Emery | Reddy especializado en lesiones cerebrales puede ayudarle a obtener los beneficios y la compensación laboral a los que tiene derecho. Nuestro bufete se fundó con el compromiso de defender los derechos de los trabajadores , y nos enorgullece nuestro historial protegiendo a las personas lesionadas y discapacitadas. Llame a Emery | Reddy para una revisión gratuita de su caso con un especialista en admisión y descubra cómo podemos ayudarle. No cobramos honorarios a menos que obtengamos una compensación para usted.
¿Su lesión en la cabeza es una reclamación contra terceros o una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias del Estado de Washington?
Reclamación de terceros
Una reclamación contra terceros es aquella en la que una persona distinta a su empleador o compañero de trabajo es responsable de su lesión. Si usted se ha lesionado en el trabajo debido a las acciones o negligencia de otra persona, podría tener derecho a una compensación adicional mediante una reclamación contra terceros, la cual combina su reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) con una reclamación por lesiones personales basada en los mismos hechos.
A diferencia de las indemnizaciones por accidentes laborales, no existe límite a la cantidad de compensación que un trabajador lesionado puede reclamar por daños a terceros. Las reclamaciones contra terceros son asuntos privados y, por lo general, se litigan directamente ante el Tribunal Superior del Estado de Washington.
Si una lesión en la cabeza le impide trabajar durante un período prolongado, puede tener derecho a una indemnización por dolor, sufrimiento y salarios perdidos.
Reclamación de L&I del estado de Washington
Una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) del estado de Washington se deriva de una lesión laboral o enfermedad profesional . Un gestor de reclamaciones de L&I supervisa y administra la reclamación, encargándose de todo el proceso, desde la presentación inicial hasta su resolución. Si todo transcurre según lo previsto, su reclamación será aceptada por L&I y usted recibirá ciertas prestaciones.
Cuando sufre una lesión o contrae ciertas enfermedades en el trabajo, tiene derecho a ciertas prestaciones de compensación laboral. Puede presentar una reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) en el estado de Washington a través de la herramienta "Presentación Rápida" de su sitio web , llamando a la oficina del L&I al 877.561.3453 o en el consultorio de su médico. Después de presentar la reclamación, es fundamental que se comunique con un abogado especializado en L&I para que le ayude a gestionar el proceso.
¿Qué Compensación Puede Recuperar?
- Beneficios medicosLos beneficios médicos de L&I cubrirán todos los gastos médicos relacionados con su reclamación. Esto puede incluir citas médicas, tratamientos, cirugías, terapia ocupacional y medicamentos recetados.
- Beneficios por pérdida de tiempoSi se aprueban sus prestaciones por incapacidad laboral, podrá recibir una compensación por los salarios perdidos y rehabilitación profesional.
1. Pensión por discapacidad de L&I : una prestación vitalicia que se otorga a los trabajadores lesionados que nunca podrán volver a un empleo remunerado debido a una lesión grave o que ponga en peligro su vida.
2. Indemnización por incapacidad parcial permanente (IPP) : una suma única que se paga a los trabajadores lesionados cuando se cierra su reclamación ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I). El trabajador puede reincorporarse al mercado laboral tras recibir la IPP.
3. Acuerdo de resolución de reclamaciones (CRSA) : una opción de acuerdo con L&I en la que todas las partes acuerdan cerrar una reclamación por lesiones por un monto específico. Al aceptar este tipo de acuerdo, el trabajador lesionado renuncia a todos sus beneficios futuros de L&I , excepto los médicos, a cambio del pago.
Entendemos que muchas familias dependen de los ingresos de un trabajador lesionado, y nuestros abogados de lesiones cerebrales en Seattle se dedican a obtener los beneficios y la compensación a los que usted tiene derecho por ley. Nuestro bufete se fundó con el compromiso de defender los derechos de los trabajadores, y nos enorgullece nuestro historial protegiendo a las personas lesionadas y discapacitadas. Llámenos hoy para una revisión gratuita de su caso con un especialista en admisión y descubra cómo Emery | Reddy puede ayudarle. No cobramos honorarios a menos que obtengamos una compensación para usted.
